Для приема молодежи на работу в медучреждения предусматривается проведение конкурса.
В Баку началось увольнение работников государственных медицинских учреждений, достигших 65 лет, сказал заместитель руководителя Главного управления здравоохранения Баку Рауф Нагиев, передает AZE.az со ссылкой на Trend. По его словам, для реализации изменений, внесенных в Трудовой кодекс, главврачам медицинских учреждений уже даны соответствующие распоряжения.
“Этот процесс отныне будет постоянным. По исполнении работникам государственных медучреждений 65 лет они будут увольняться. В связи с этим главврачи постоянно будут отчитываться перед нами”, – сказал Нагиев, добавив, что такая мера послужит омоложению медицинских кадров.
По его словам, из-за того, что в коллективах работали пожилые врачи, молодые специалисты не могли найти работу. А теперь они смогут трудоустроиться на освободившиеся места.
Для приема на работу молодежи предусматривается проведение конкурса. При появлении вакантных мест, главврачи будут размещать объявление об этом в средствах массовой информации. После этого документы кандидатов будут приниматься медицинскими учреждениями, и самые способные из них будут приняты на работу.
Что касается возможности продления работы медиков старше 65 лет, то Нагиев сказал, что это будет определяться на основе установленных критериев. Право оставлять таких работников на работе предоставлено главным врачам медучреждений.
В ведении Главного управления здравоохранения Баку находится 156 учреждений.
Согласно изменениям, внесенным в Трудовой кодекс, предельный возраст для работы в государственных учреждениях составляет 65 лет.